福利是大学总薪酬的重要组成部分。多米尼加为全职教职员工和每周工作至少30小时的兼职员工提供全面和有竞争力的福利，包括以下福利: 医疗保险 牙齿保险 灵活支出帐户 TIAA退休股票基金 人寿保险和意外死亡及肢解保险 长期残疾 员工援助计划
